팝업레이어 알림

팝업레이어 알림이 없습니다.

2024.04.24 (수)

  • 흐림속초10.8℃
  • 흐림13.6℃
  • 흐림철원12.6℃
  • 구름많음동두천15.8℃
  • 구름많음파주16.2℃
  • 구름많음대관령5.8℃
  • 흐림춘천14.3℃
  • 흐림백령도10.7℃
  • 흐림북강릉10.7℃
  • 흐림강릉11.3℃
  • 구름많음동해12.5℃
  • 흐림서울14.8℃
  • 구름많음인천15.3℃
  • 흐림원주14.8℃
  • 흐림울릉도13.2℃
  • 흐림수원14.9℃
  • 흐림영월11.5℃
  • 구름많음충주16.3℃
  • 구름많음서산17.3℃
  • 구름많음울진12.0℃
  • 구름많음청주17.2℃
  • 구름조금대전17.2℃
  • 구름조금추풍령16.2℃
  • 구름조금안동16.7℃
  • 구름많음상주15.9℃
  • 흐림포항12.4℃
  • 흐림군산12.1℃
  • 구름조금대구17.1℃
  • 구름많음전주15.5℃
  • 비울산14.4℃
  • 구름많음창원17.8℃
  • 구름많음광주14.8℃
  • 구름많음부산16.5℃
  • 구름조금통영18.3℃
  • 구름조금목포14.9℃
  • 구름조금여수17.9℃
  • 구름조금흑산도16.1℃
  • 구름많음완도18.3℃
  • 흐림고창13.3℃
  • 흐림순천15.1℃
  • 흐림홍성(예)15.7℃
  • 구름많음16.3℃
  • 맑음제주18.3℃
  • 구름조금고산18.6℃
  • 맑음성산19.1℃
  • 맑음서귀포20.6℃
  • 구름조금진주20.2℃
  • 구름많음강화15.4℃
  • 흐림양평14.4℃
  • 구름많음이천14.7℃
  • 흐림인제13.2℃
  • 흐림홍천13.4℃
  • 흐림태백9.7℃
  • 흐림정선군12.0℃
  • 흐림제천12.6℃
  • 구름많음보은16.8℃
  • 구름많음천안16.2℃
  • 흐림보령12.8℃
  • 구름많음부여13.8℃
  • 구름많음금산16.8℃
  • 구름많음16.5℃
  • 흐림부안13.8℃
  • 구름많음임실15.8℃
  • 구름많음정읍15.9℃
  • 구름많음남원17.4℃
  • 구름많음장수14.2℃
  • 흐림고창군14.3℃
  • 흐림영광군13.7℃
  • 구름많음김해시18.5℃
  • 흐림순창군15.4℃
  • 구름많음북창원20.7℃
  • 구름많음양산시18.0℃
  • 구름많음보성군16.6℃
  • 구름많음강진군18.8℃
  • 구름많음장흥16.9℃
  • 구름많음해남17.3℃
  • 구름많음고흥18.7℃
  • 구름많음의령군20.4℃
  • 구름많음함양군16.8℃
  • 구름많음광양시20.1℃
  • 구름많음진도군14.2℃
  • 구름많음봉화13.2℃
  • 구름많음영주14.5℃
  • 구름많음문경14.8℃
  • 구름많음청송군13.4℃
  • 흐림영덕12.5℃
  • 구름많음의성15.3℃
  • 구름많음구미17.1℃
  • 구름많음영천14.6℃
  • 구름많음경주시14.4℃
  • 구름많음거창17.1℃
  • 구름많음합천19.2℃
  • 구름조금밀양17.8℃
  • 구름많음산청18.0℃
  • 구름많음거제17.7℃
  • 구름많음남해18.1℃
  • 구름많음18.8℃
기상청 제공
영광군, ‘임신공무원 배려 정책’ 적극 추진
  • 해당된 기사를 공유합니다

영광군, ‘임신공무원 배려 정책’ 적극 추진

-저출산 문제 해결과 가족 친화적 직장 분위기 조성에 앞장-

2.영광군, ‘임신공무원 배려 정책’ 적극 추진.jpg

영광군은 지난 11일부터 임신 중인 직원을 대상으로 분홍색 공무원증 목걸이와 예비맘 알림 안내판을 제작․보급하는 등 임신부 공무원 배려 정책을 추진한다.

이번에 보급된 임신부 배려용 안내 명찰과 예비맘 알림 안내판은 민원인과 내부 직원에게 임신부임을 인식시켜 임신부를 배려하고 보호하는 분위기를 조성하기 위하여 제작․보급되었다.

특히 초기 임신부인 경우 민원인이나 내부 직원들이 임신부임을 모르는 경우가 많았으나, 모성 보호색을 뜻하는 분홍색 안내판과 명찰을 패용하여 임신부임을 알림으로써 내부 직원과 민원인들의 임신부 배려를 유도할 수 있을 것으로 기대된다.

한편 영광군은 지속적인 여성 공무원 증가로 공직 내부의 임신과 출산 장려의 필요성이 대두됨에 따라 기존 지원을 토대로 임신 공무원들의 만족도와 실용성 제고를 위해 제도를 계속 보완하여 가족친화적인 직장 분위기 조성에 앞장설 계획이다. 







모바일 버전으로 보기